Grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos por la Universidad de Valladolid

Rama: Ciencias Sociales y Jurídicas
Impartido en: Soria |
Facultad de Ciencias Empresariales y del Trabajo de Soria

| UVA

Si estás buscando una carrera que combine el conocimiento sobre el mundo laboral con la gestión efectiva de personas, el Grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos por la Universidad de Valladolid es la opción perfecta para ti. En un entorno en constante cambio, donde las organizaciones buscan adaptarse a nuevas dinámicas y retos, este programa te equipará con las herramientas necesarias para convertirte en un profesional capacitado y valioso. A través de un enfoque práctico y teórico, podrás desarrollar habilidades en áreas clave como la gestión del talento, la mediación de conflictos y el entendimiento de la legislación laboral. ¡Tu futuro comienza aquí!

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Tipo Grado

Oficial

Centro Público

UVA

Precio

3936€ *

Modalidad

Presencial

Nota de corte del Grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Facultad de Ciencias Empresariales y del Trabajo de Soria de la

UVA

5.00 nota de corte
5.00 el curso anterior
10 plazas
Universidad con la nota de corte máxima
Universidad de Alicante
10.10
Universidad con la nota de corte mínima
Universidad de Valladolid
5.00

Créditos del Grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Créditos Totales:
Oblig:
Básicos:
Opt:
Prac:
TFG:
Obligatorios: 114
Básicos: 60
Optativas: 60
Prácticas externas: 0
Trabajo fin de Grado (TFG): 6
240
114
60
60
0
6

* Precio aprox: 3936€

*Estos precio son orientativos según el precio del crédito por comunidad autónoma, puede sufrir variaciones según la administración educativa responsable o el centro.

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Requisitos

Ticulación de Nivel MECES 2

¿Qué es el nivel MECES? Marco Español de Cualificaciones para la Educación (MECES), en el que se establecen los requisitos y el procedimiento para la homologación y declaración de equivalencia a titulación y a nivel académico universitario oficial y para la convalidación de estudios extranjeros de educación superior, y el procedimiento para determinar la correspondencia a los niveles del marco español de cualificaciones para la educación superior de los títulos oficiales de Arquitecto, Ingeniero, Licenciado, Arquitecto Técnico, Ingeniero Técnico y Diplomado. BOE 22/11/2014.
La homologación significa igualar un título extranjero al nacional, mientras que la equivalencia es simplemente comparar niveles educativos sin igualar títulos específicos. Ambos procesos buscan hacer que los estudios en el extranjero sean reconocidos en el país de destino.
La homologación otorga al título extranjero, desde la fecha en que sea concedida y se expida la correspondiente credencial, los mismos efectos del título español al que se homologa en todo el territorio nacional, de acuerdo con la normativa vigente. Además, la homologación a un título español que permita el acceso a una profesión regulada, conllevará la posibilidad de ejercicio de la profesión regulada de que se trate en las mismas condiciones de los poseedores de los títulos españoles que habiliten para tal ejercicio.
La equivalencia a titulación permite que un título extranjero tenga los mismos efectos que los títulos nacionales en un área específica de formación, excluyendo los efectos profesionales que pueden obtenerse por homologación. Mientras tanto, la equivalencia a nivel académico otorga al título extranjero los efectos correspondientes al nivel académico declarado en todo el territorio nacional.
¡Infórmate ahora sin compromiso y da un cambio a tu vida!

Nuestros asesores te guiarán para encontrar la mejor solución a tu futuro profesional.

Temario Grado Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Año 1

  • Introducción a las Relaciones Laborales
  • Economía Española
  • Fundamentos de Derecho
  • Historia de las Relaciones Laborales
  • Teoría de la Organización
  • Psicología del Trabajo
  • Matemáticas Aplicadas a las Ciencias Sociales

Año 2

  • Derecho del Trabajo
  • Planificación y Gestión de Recursos Humanos
  • Estadística Aplicada
  • Comportamiento Organizacional
  • Formación y Desarrollo de Recursos Humanos
  • Derecho de la Seguridad Social
  • Políticas de Igualdad

Año 3

  • Seguridad y Salud en el Trabajo
  • Relaciones Laborales Internacionales
  • Métodos Cuantitativos para la Toma de Decisiones
  • Ética y Responsabilidad Social
  • Contratación y Negociación Colectiva
  • Conflictología y Mediación
  • Prácticas Externas

Año 4

  • Dirección Estratégica de Recursos Humanos
  • Gestión del Desempeño
  • Derecho Administrativo
  • Proyectos e Innovación en Recursos Humanos
  • Investigación en Recursos Humanos
  • Trabajo Fin de Grado
* Este temario puede presentar desactualizaciones y consultar el temario oficial en la web de la universidad.

Salidas profesionales

Obtener el grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos abre una amplia gama de oportunidades profesionales en diferentes sectores. La formación te permite comprender el funcionamiento de las organizaciones, así como la gestión de su capital humano. A continuación, se presentan algunas salidas profesionales que podrías considerar tras finalizar tus estudios en esta área.

  • Gestor de Recursos Humanos
  • Consultor de Recursos Humanos
  • Responsable de selección de personal
  • Especialista en formación y desarrollo
  • Asesor laboral
  • Técnico en prevención de riesgos laborales
  • Director de Relaciones Laborales
  • Responsable de compensación y beneficios
  • Mediador laboral
  • Analista de clima organizacional
  • Investigador en el ámbito de las relaciones laborales
  • Docente en instituciones educativas

Salario medio

El salario medio que puede obtener una persona recién graduada en Relaciones Laborales y Recursos Humanos en la Facultad de Ciencias Empresariales y del Trabajo de Soria suele estar en un rango aproximado de 20,000 a 25,000 euros brutos anuales.

Conoce la Universidad de Valladolid

Organismo: Público
La Universidad de Valladolid (UVA) es una universidad pública española, situada en la ciudad de Valladolid. Fue fundada en el año 1241, lo que la convierte en la tercera universidad más antigua de España, por detrás del Studium Generale de Palencia y la Universidad de Salamanca. No obstante, se proclama la más antigua de España de acuerdo con la tradición de ser la vallisoletana la misma institución que el Estudio General de Palencia, trasladado entre 1208 y 1241 a la ciudad de Valladolid. Imparte estudios de grado y postgrado en distintas áreas del conocimiento. Posee siete campus distribuidos por cuatro ciudades de Castilla y León: Valladolid, Palencia, Soria y Segovia (véase Campus de Segovia).
  • Lunes 8:00-20:00
  • Martes 8:00-20:00
  • Miércoles 8:00-22:00
  • Jueves 8:00-22:00
  • Viernes 8:00-22:00
  • Sábado Cerrado
  • Domingo Cerrado
valladolid@uva.es
975129300
Universidad de Valladolid

Facultad de Ciencias Empresariales y del Trabajo de Soria

Tipo de centro: Propio
hazme una pequeña introducción sobre la Facultad de Ciencias Empresariales y del Trabajo de Soria que es un centro Propio de la Universidad de Valladolid que es una inversidad Público
Centro Propio
negociado.cet@uva.es
975129300
Facultad de Ciencias Empresariales y del Trabajo de Soria

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Preguntas Frecuentes

Al finalizar el grado, podrás trabajar en áreas como la gestión de recursos humanos, la prevención de riesgos laborales, la mediación laboral, y la asesoría laboral, tanto en empresas privadas como en organismos públicos. También podrás desempeñarte en consultorías y como autónomo.
El plan de estudios incluye asignaturas como Introducción a las Relaciones Laborales, Psicología del Trabajo, Derecho Laboral, Gestión de Recursos Humanos, y Técnicas de Mediación y Negociación, entre otras. También se ofrecen prácticas en empresas para aplicar lo aprendido.
Además del grado, puedes complementar tu formación con másteres, cursos especializados y programas de movilidad internacional. La universidad también ofrece actividades extracurriculares y talleres que enriquecen la experiencia académica.
Para acceder al grado, necesitas cumplir con los requisitos generales de admisión de la universidad, que suelen incluir tener el título de Bachillerato o equivalente, y en algunos casos, superar una prueba de acceso específica para mayores de 25 años.
Sí, la Universidad de Valladolid cuenta con acuerdos con diversas empresas y organizaciones para facilitar que los estudiantes realicen prácticas profesionales. Estas experiencias son fundamentales para desarrollar habilidades prácticas y establecer contactos en el ámbito laboral.
¿Alguna duda?

Nuestros asesores te informarán de forma personalizada.