Grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos por la Universidad Rey Juan Carlos

Rama: Ciencias Sociales y Jurídicas
Impartido en: Aranjuez |
Facultad de Ciencias Jurídicas y Políticas. Campus de Aranjuez

| URJC

Hoy en día, el Grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos por la Universidad Rey Juan Carlos se presenta como una opción imprescindible para quienes desean entender el dinámico mundo del trabajo y potenciar sus habilidades en la gestión del talento humano. En un entorno cada vez más competitivo, comprender las relaciones laborales y saber gestionar eficazmente los recursos humanos es más relevante que nunca. Esta titulación te brinda la oportunidad de adentrarte en un universo fascinante donde el desarrollo organizacional, la resolución de conflictos y la planificación de carrera son solo algunas de las competencias que adquirirás. Prepárate para convertirte en un profesional indispensable para cualquier organización y marca la diferencia en un campo en constante evolución.

TE INFORMAMOS SIN COMPROMISO

"*" señala los campos obligatorios

PIDE INFORMACIÓN SIN COMPROMISO

Hidden
¿Qué tipo de estudios quieres realizar?
Al hacer click en "Solicitar Información" acepto la política de privacidad y condiciones de uso.
Hidden
Hidden

Tipo Grado

Oficial

Centro Público

URJC

Precio

4440€ *

Modalidad

Presencial

Nota de corte del Grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Facultad de Ciencias Jurídicas y Políticas. Campus de Aranjuez de la

URJC

Consultar nota de corte
Consultar el curso anterior
Consultar plazas
Universidad con la nota de corte máxima
Consultar
Consultar
Universidad con la nota de corte mínima
Consultar
Consultar

Créditos del Grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Créditos Totales:
Oblig:
Básicos:
Opt:
Prac:
TFG:
Obligatorios: 150
Básicos: 60
Optativas: 0
Prácticas externas: 24
Trabajo fin de Grado (TFG): 6
240
150
60
0
24
6

* Precio aprox: 4440€

*Estos precio son orientativos según el precio del crédito por comunidad autónoma, puede sufrir variaciones según la administración educativa responsable o el centro.

TE INFORMAMOS SIN COMPROMISO

"*" señala los campos obligatorios

Estás a un solo clic de hacer despegar tu carrera profesional
Hidden
¿Qué tipo de estudios quieres realizar?*
¿Cómo quieres estudiar el Grado?*
Hidden
Hidden
Hidden
Hidden
Hidden
Hidden
Hidden

Requisitos

Ticulación de Nivel MECES 2

¿Qué es el nivel MECES? Marco Español de Cualificaciones para la Educación (MECES), en el que se establecen los requisitos y el procedimiento para la homologación y declaración de equivalencia a titulación y a nivel académico universitario oficial y para la convalidación de estudios extranjeros de educación superior, y el procedimiento para determinar la correspondencia a los niveles del marco español de cualificaciones para la educación superior de los títulos oficiales de Arquitecto, Ingeniero, Licenciado, Arquitecto Técnico, Ingeniero Técnico y Diplomado. BOE 22/11/2014.
La homologación significa igualar un título extranjero al nacional, mientras que la equivalencia es simplemente comparar niveles educativos sin igualar títulos específicos. Ambos procesos buscan hacer que los estudios en el extranjero sean reconocidos en el país de destino.
La homologación otorga al título extranjero, desde la fecha en que sea concedida y se expida la correspondiente credencial, los mismos efectos del título español al que se homologa en todo el territorio nacional, de acuerdo con la normativa vigente. Además, la homologación a un título español que permita el acceso a una profesión regulada, conllevará la posibilidad de ejercicio de la profesión regulada de que se trate en las mismas condiciones de los poseedores de los títulos españoles que habiliten para tal ejercicio.
La equivalencia a titulación permite que un título extranjero tenga los mismos efectos que los títulos nacionales en un área específica de formación, excluyendo los efectos profesionales que pueden obtenerse por homologación. Mientras tanto, la equivalencia a nivel académico otorga al título extranjero los efectos correspondientes al nivel académico declarado en todo el territorio nacional.
¡Infórmate ahora sin compromiso y da un cambio a tu vida!

Nuestros asesores te guiarán para encontrar la mejor solución a tu futuro profesional.

Temario Grado Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Año 1

  • Fundamentos del Derecho
  • Economía
  • Psicología
  • Historia Social y del Trabajo
  • Estadística
  • Derecho del Trabajo I
  • Organización de Empresas

Año 2

  • Derecho del Trabajo II
  • Seguridad Social
  • Relaciones Laborales
  • Recursos Humanos
  • Formación y Desarrollo
  • Ética y Deontología Profesional

Año 3

  • Dirección de Recursos Humanos
  • Negociación Colectiva
  • Constitucional y Derechos Fundamentales
  • Economía del Trabajo
  • Internacionalización de la Empresa
  • Conflictividad Laboral

Año 4

  • Planeación Estratégica
  • Políticas de Igualdad y Diversidad
  • Valoración de Puestos de Trabajo
  • Gestión de la Salud Laboral
  • Prácticas Externas
  • Trabajo Fin de Grado
* Este temario puede presentar desactualizaciones, consulte el temario oficial en la web de la universidad.

Salidas profesionales

El Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos te ofrece una amplia variedad de salidas profesionales que te permitirán desarrollar una carrera exitosa en el ámbito laboral. Estos profesionales son fundamentales en la gestión de personas y el desarrollo organizacional, lo que les permite participar en diversas funciones clave dentro de las empresas y organizaciones. A continuación, se detallan algunas de las principales salidas profesionales que puedes considerar tras finalizar tus estudios.

  • Responsable de Recursos Humanos
  • Técnico en Relaciones Laborales
  • Consultor en gestión del talento
  • Asesor laboral
  • Director de personal
  • Especialista en selección de personal
  • Formador y capacitador
  • Gestor de conflictos laborales
  • Analista de compensación y beneficios
  • Responsable de desarrollo organizacional
  • Investigador en el ámbito laboral
  • Funcionario en el ámbito público (Inspección de Trabajo, Seguridad Social)
  • Responsable de cumplimiento normativo laboral
  • Consultor en igualdad de oportunidades y diversidad

Salario medio

El salario medio que puede obtener una persona recién graduada en Relaciones Laborales y Recursos Humanos en la Facultad de Ciencias Jurídicas y Políticas del Campus de Aranjuez suele oscilar entre 22,000 y 28,000 euros brutos anuales, dependiendo de la empresa, la ubicación y las prácticas realizadas durante el grado.

Conoce la Universidad Rey Juan Carlos

Organismo: Público
La Universidad Rey Juan Carlos (por sus siglas, URJC) es una universidad pública española con sede en la Comunidad de Madrid. Cuenta con campus en Alcorcón, Aranjuez, Fuenlabrada, Madrid y Móstoles. Fundada en 1996, tiene aproximadamente 45 458 estudiantes, siendo por ello la segunda universidad de Madrid y la sexta de España con mayor número de alumnos matriculados.
  • Lunes 16:00-19:00
  • Martes 15:00-19:00
  • Miércoles 15:00-19:00
  • Jueves 15:00-19:00
  • Viernes 15:00-17:00
  • Sábado Cerrado
  • Domingo Cerrado
info@urjc.es
Universidad Rey Juan Carlos

Facultad de Ciencias Jurídicas y Políticas. Campus de Aranjuez

Tipo de centro: Propio
La Facultad de Ciencias Jurídicas y Políticas del Campus de Aranjuez es un centro propio de la Universidad Rey Juan Carlos, una prestigiosa institución pública de educación superior en España. Esta facultad se dedica a la formación integral de profesionales en el ámbito del derecho y las ciencias políticas, ofreciendo una amplia gama de programas académicos que promueven la investigación y el análisis crítico. Con un enfoque en la calidad educativa y la preparación de los estudiantes para enfrentar los retos del mundo contemporáneo, la facultad combina teoría y práctica, fomentando un ambiente de aprendizaje que impulsa el desarrollo personal y profesional de sus alumnos.
Centro Propio
Facultad de Ciencias Jurídicas y Políticas. Campus de Aranjuez

Descubre Universidades con el mismo grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Preguntas Frecuentes

Al finalizar el grado, los egresados pueden trabajar en diversas áreas, como gestión de recursos humanos, consultorías laborales, derecho del trabajo, mediación y resolución de conflictos, así como en organismos públicos y privados relacionados con el empleo y la formación.
El plan de estudios incluye asignaturas como Derecho del Trabajo, Gestión de Recursos Humanos, Psicología Organizacional, Legislación Laboral y Relaciones Colectivas, entre otras, que permiten una formación completa y multidisciplinar.
No es obligatorio tener conocimientos previos en economía o derecho, aunque resulta útil. La mayoría de los programas están diseñados para que los estudiantes adquieran las competencias necesarias durante su formación.
La metodología incluye clases teóricas, prácticas en simulaciones laborales, talleres, estudios de casos y proyectos grupales, lo que permite un aprendizaje activo y aplicado a la realidad profesional.
La Universidad Rey Juan Carlos cuenta con convenios con diversas empresas y organizaciones para realizar prácticas profesionales. Los estudiantes tienen la oportunidad de aplicar sus conocimientos en entornos reales, lo cual es fundamental para su formación y empleabilidad.
¿Alguna duda?

Nuestros asesores te informarán de forma personalizada.